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Cómo navegar por Payday Super

Hoja de ruta de SpinifexIT para el cumplimiento normativo en Australia

Escrito por: Kristian Scheurer | Consultor
Publicado: 13 de abril de 2026

Resumen • 4 minutos de lectura      

El panorama de la gestión de nóminas en Australia se prepara para uno de los cambios más importantes de los últimos años: el «Payday Super». Este cambio legislativo, que entrará en vigor el 1 de julio de 2026, obligará a los empleadores a abonar las cotizaciones al fondo de pensiones (Superannuation Guarantee, SG) de sus empleados el mismo día en que les paguen sus salarios y sueldos.

En SpinifexIT, somos conscientes de que las grandes actualizaciones normativas pueden resultar abrumadoras. Nos comprometemos a apoyar a nuestros clientes (y a la comunidad SAP en general) garantizando que nuestras soluciones, en particular Easy STP, estén listas con suficiente antelación a la fecha límite.

Nuestros planes actuales para Easy STP

Aunque el Gobierno australiano ya ha aprobado la legislación, los proveedores de servicios digitales como SAP y SpinifexIT siguen trabajando en los requisitos técnicos establecidos por la ATO. No obstante, ya estamos planificando de forma proactiva varias mejoras clave para nuestro Easy STP para ayudarle a realizar la transición sin problemas:

  • Compatibilidad con nuevos campos y tablas: A medida que SAP introduzca cambios relacionados con Payday Super, incluyendo nuevas tablas o campos, SpinifexIT los incorporará a nuestro motor de generación de informes y a la estructura de campos predefinida.

Fase 1: Nuestra Easy STP contará con un nuevo menú «Payday Super», que incluirá inicialmente 10 nuevos informes para ayudarte a preparar el «Payday Super», así como a realizar una validación continua de los pagos.

Estos informes se clasifican en las siguientes categorías.

  • Comprobaciones de configuración: Informes que te ayudan a comprobar la configuración del tipo de nómina «Payday Super» y de la pensión de jubilación.
  • Informes proactivos de conciliación de nóminas: Estos incluirán comparaciones detalladas de los ingresos acumulados que dan derecho a prestaciones (QE) con los ingresos por horas ordinarias (OTE) y los ingresos superables.
  • Comprobaciones de la validez de las aportaciones al fondo de pensiones: Estas comprobaciones verificarán que el importe de las aportaciones al fondo de pensiones se ajusta al porcentaje exigido que debe abonarse.
  • Comprobaciones de integridad de datos mejoradas: Payday Super exige una mayor precisión en los datos. Hemos incluido un informe adicional para validar los campos clave de los datos maestros necesarios para la presentación de Payday Super ante la ATO a nivel de empleado.
  • Conciliaciones de datos STP centradas en las pensiones: Estos informes concilian y validan sus ingresos computables (QE) y las aportaciones a planes de pensiones generadas en su archivo STP, garantizando que los datos que se envían a la ATO sean correctos.

A continuación te ofrecemos un adelanto del menú de Payday Super: 

Plazos críticos

SAP ha informado de que está previsto que los cambios se publiquen el 14 de mayo de 2026.

SpinifexIT tiene previsto lanzar una primera versión con funcionalidades adicionales a partir del 22 de mayo de 2026. 

Con el fin de prepararse para Easy STP de SpinifexIT Easy STP , le recomendamos que se prepare y planifique la aplicación de uno de los siguientes niveles de versión y parches. Asimismo, le recomendamos que actualice a la versión del Support Pack de SAP HRSP requerida.

Mejoras especiales de Payday Número de versión Fecha de lanzamiento
Fase 1
2025.R2.P4
22 de mayo de 2026
Fase 1
2026.R1.P1
22 de junio de 2026
Fase 2
Por confirmar
Fase 3 (si es necesario)
Por confirmar

Se están planificando nuevas mejoras que se implementarán en los próximos meses, en los que ampliaremos aún más las funciones actuales mediante una implantación por fases.

¿Qué deberías hacer ahora?

Mientras esperas a que SAP lance la nueva funcionalidad, hay medidas que puedes tomar hoy mismo para asegurarte de que tu organización esté preparada:

  1. Evaluar los componentes salariales: Comprueba tus tipos de salario actuales con respecto a la nueva definición de «ingresos computables» establecida por la legislación.
  2. Auditoría de la integridad de los datos: se prestará especial atención a la exactitud de los datos de identidad de los beneficiarios, incluidos los nombres legales, los números de identificación fiscal (TFN) y las direcciones de residencia.
  3. Coordínate con los proveedores: Ponte en contacto con los proveedores de tu cámara de compensación para asegurarte de que pueden adaptarse al nuevo calendario de pagos de Payday Super.

Tanto si ya es cliente como si simplemente está explorando nuestras soluciones, SpinifexIT está aquí para ayudarle a recorrer el camino de Payday Super con confianza.

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Índice

Nuestros planes actuales para Easy STP

Plazos críticos

¿Qué deberías hacer ahora?

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