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Payday Super für SAP-Abrechnungsteams

Was Sie wissen müssen und wie Easy STP .

  • 13. Mai 2026
  • 11 Uhr (AEST)
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Easy STP

Jetzt mit der Pay-Day-Super-Funktion

Vereinfacht die Berichterstattung, den Abgleich und die Einhaltung der Vorschriften im Rahmen des australischen „Single Touch Payroll“-Systems (STP) dank der direkt in SAP und SAP SuccessFactors integrierten Payday Super-Funktionen.

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Easy STP

Vereinfachung der Meldung, Abstimmung und Einhaltung der australischen Single-Touch-Payroll-Vorschriften (STP) direkt in SAP und SAP SuccessFactors.

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Easy STP die Standard-STP-Funktionalität von SAP

Proaktive Kontrollen, detaillierte Abstimmungen und prüfungsgerechte Berichterstattung.

Easy STP Lohnbuchhaltungsteams ein zentrales Toolkit, mit dem sie Daten validieren, Abrechnungsergebnisse abgleichen, Übermittlungen simulieren, Ausnahmen verwalten und STP-Berichte für jeden Abrechnungsvorgang sicher an die ATO übermitteln können.

Die gesamte Verarbeitung erfolgt innerhalb des SAP-Systems, ohne dass Daten in Systeme von Drittanbietern exportiert werden und ohne dass die Lohn- und Gehaltsabrechnung beeinträchtigt wird. 

Was das für Sie bedeutet

Easy STP Lohnbuchhaltungsteams sicher Easy STP , dass jede STP-Übermittlung korrekt, vorschriftsmäßig und nachvollziehbar ist und bereits fertiggestellt ist, bevor sie bei der ATO eingeht.

Validierungs-, Abgleichs-, Simulations- und Governance-Kontrollen sind direkt in SAP integriert. Dadurch entfallen manuelle Überprüfungen, die Abhängigkeit von Tabellenkalkulationen wird verringert und die Sicherheit der Abrechnungsdaten innerhalb der SAP-Umgebung wird gewährleistet.

Das Ergebnis ist ein STP-Prozess, der kontrolliert und wiederholbar ist, anstatt reaktiv und auf die Einhaltung von Vorschriften ausgerichtet zu sein.

So funktioniert es

Payday Super unterstützt bei der Berichterstattung und Validierung

Um sowohl die Vorbereitung als auch die laufende Nutzung von Payday Super zu unterstützen, werden im Rahmen von Easy STP neue Berichte und Abgleichprozesse bereitgestellt. 

Dazu gehören Berichte, mit denen Sie Ihre Konfiguration überprüfen, die auszahlbaren Bezüge einsehen und die Rentenzahlungen verifizieren können. SpinifexIT wird die Lösung auf der Grundlage der Kundenbedürfnisse und der von SAP bereitgestellten Funktionserweiterungen kontinuierlich weiterentwickeln.

Was Sie damit erreichen können

Verringern Sie das Risiko fehlerhafter oder abgelehnter STP-Übermittlungen sowie ungenauer Meldungen an Payday Super.

Die Datensicherheit wird gewährleistet, da die gesamte Verarbeitung innerhalb von SAP erfolgt.

Steigern Sie die Effizienz der Lohn- und Gehaltsabrechnung, ohne die Standardfunktionen von SAP STP zu ersetzen.

Schnellere Umsetzung dank vorgefertigter Berichte, Prüfungen und Vorlagen.

Unterstützen Sie die interne Revision und die Unternehmensführung durch klare Validierung, Berichterstattung und Freigabe.

Fähigkeiten, auf die es ankommt

  • SAP-native STP- und Payday-Super-Verarbeitung, die sicher in Ihrer SAP-Umgebung verbleibt.

  • Validierung vor der Gehaltsabrechnung zur Erkennung fehlender oder ungültiger Mitarbeiter- und Konfigurationsdaten.

  • Volle Unterstützung für die Einkommensströme, Zulagen und Anforderungen der STP-Phase 2.

  • Abstimmung pro Abrechnungsperiode – nicht nur zum Jahresende.

  • Unterstützung sowohl für STP-Submit- als auch für STP-Update-Ereignisse.

  • Automatischer Abgleich der Abrechnungsergebnisse mit den von STP generierten Werten bei jedem Abrechnungslauf.

  • Ausnahmebehandlung und reine STP-Anpassungen mit vollständigem Prüfpfad.

  • Testlauf-Simulation zur Validierung von STP-Übermittlungen, ohne Daten an die ATO zu senden.

Wie Teams Easy STP nutzen

Überprüfen Sie die Gehalts- und Mitarbeiterdaten vor jedem Gehaltslauf, um Fehler bei der Übermittlung an die ATO zu vermeiden.

Unstimmigkeiten bei Einkünften, Freibeträgen, Rentenbeiträgen und Steuern ermitteln und beheben.

Verwalten Sie STP-Ausnahmen oder -Anpassungen, ohne die Ergebnisse der Kernabrechnung zu beeinträchtigen.

Unterstützung der internen Revision, der Governance und der Freigabeprozesse im Hinblick auf die Einhaltung der Vorschriften zur Lohn- und Gehaltsabrechnung.

Warum das wichtig ist

Easy STP Unternehmen Kontrolle, Transparenz und Sicherheit in Bezug auf ihren STP-Berichtsprozess. Die Lohnbuchhaltungsteams können sich auf ihre Zahlen verlassen, Probleme bereits zu einem früheren Zeitpunkt im Lohnzyklus lösen und jeden Lohnlauf – nicht nur zum Jahresende – mit Zuversicht übermitteln.

Die Einhaltung gesetzlicher Vorschriften wird Teil des normalen Lohnabrechnungsprozesses und ist nicht mehr eine ständige Belastung, auch wenn sich die australischen Lohnabrechnungsvorschriften ständig weiterentwickeln.

Erfahren Sie mehr darüber, wie wir Easy STP für Sie Easy STP können