S/4HANA 2022 z uwzględnieniem SAP HXM - pierwsze spojrzenia

Dobra wiadomość dla klientów, którzy chcą dłużej utrzymać
SAP HXM lub Payroll

S/4 HANA 2022 z uwzględnieniem SAP HXM - pierwsze spojrzenia

Dobra wiadomość dla klientów, którzy chcą dłużej utrzymać SAP HXM lub Payroll

Wielu z Was zapewne wie, że SAP ogłosił wcześniej daty "End of Life" dla obecnych rozwiązań SAP ECC. Jest to rok 2027 z rozszerzonym utrzymaniem do roku 2029.

Wcześniej jedyną opcją dla klientów poszukujących długoterminowego rozwiązania w zakresie płac było przejście na opcję Employee Central Payroll (ECP).

Jednocześnie wielu klientów migrowało swoje podstawowe rozwiązanie ERP do wydania S/4HANA. Płace, w tym HXM, mogą być zainstalowane w tym środowisku przy użyciu pakietu zgodności, ale wymagałoby to zainstalowania w systemie wersji EHP 8.

Nadchodzi S/4HANA 2022 z SAP HXM Embedded

Firma SAP udostępniła niedawno wydanie S/4HANA 2022, które zawiera teraz SAP HXM zintegrowany z pakietem podstawowym. Zapewnia to klientom przechodzącym na S/4HANA prostszy krajobraz i opcje aktualizacji. Klienci nie będą już musieli korzystać z pakietów zgodności lub przechodzić przez oddzielne procesy aktualizacji.

Oznacza to również, że SAP HXM jest teraz częścią standardowego rozwiązania wspieranego przez SAP do 2040 roku. Dzięki temu klienci, którzy nie są do końca gotowi na upgrade do SuccessFactors, mogą nadal korzystać z tego rozwiązania w przewidywalnej przyszłości.

"Dzięki temu, że SAP rozszerza rozwiązanie HXM i udostępnia je na S/4HANA aż do 2040 roku, daje klientom największą elastyczność w nadchodzących latach. Klienci mają możliwość utrzymania swoich obecnych systemów Payroll i HR oraz zastąpienia części lub całości funkcjonalności HR przez SuccessFactors w czasie, który odpowiada ich potrzebom biznesowym. Rozwiązania SpinifexIT zwiększają możliwości standardowego SAP HXM i SuccessFactors, umożliwiając klientom dalsze czerpanie korzyści z ich istniejącego rozwiązania HXM dzięki specjalistycznym rozwiązaniom do raportowania, generowania dokumentów, kopiowania danych oraz wdrażania/migracji dostosowanych do HXM i SuccessFactors."

Darren Souter

Założyciel i główny architekt rozwiązań w SpinifexIT

Jaka jest różnica między wersją ECC a S/4 HANA 2022?

Otóż poza dostarczeniem rozwiązania HXM, które zawiera większość powszechnie używanych funkcji, takich jak Płace, Infotypy pracowników, Dane organizacyjne, Ocena czasu pracy i inne, nie ma wiele nowego. Jest to przede wszystkim dostawa techniczna, ale pozwala na aktualizacje przy minimalnych zmianach.

W ramach tej dostawy transakcje, tabele, kod itp. pozostają w dużej mierze niezmienione. Z czasem może otrzymać dodatkowe ulepszenia wyprzedzające wersję ECC SAP, jednak większość wysiłków SAP w zakresie rozwoju produktów będzie nadal skierowana na rozwiązania chmurowe, takie jak SuccessFactors.

Ponadto niektóre zaawansowane funkcje, takie jak Centrum Płac, które wcześniej wymagały oddzielnej instalacji, są teraz zawarte w podstawowej dostawie.

Rozwiązania SpinifexIT na S/4HANA 2022 r.

Aby wspierać naszych klientów, będziemy również tworzyć kompletny krajobraz S/4HANA dla działu rozwoju i wsparcia. W ramach naszego wydania 2023.R1 będziemy współpracować z SAP w celu certyfikowania go na wydaniu S/4HANA 2022.

W ciągu najbliższych kilku miesięcy 2023 roku SpinifexIT wyda wydanie specyficzne dla S/4HANA. To wydanie będzie zawierać nowe funkcje dla klientów, którzy migrują do S/4HANA. Easy Reporter, w szczególności będzie miał nowy interfejs użytkownika, który jest obsługiwany przez Fiori i dostosowany do projektu S/4HANA. Dodatkowo, domyślne możliwości raportowania dla tabel decluster z Payroll Control Center zostaną włączone, aby wykorzystać wydajność HANA. Jesteśmy zobowiązani do dalszego ulepszania tej wersji i dostosowania naszych innych rozwiązań do wersji HANA w przyszłości.

Klienci dokonujący aktualizacji do S/4HANA 2022

Podczas gdy standardowy proces aktualizacji SAP i narzędzie SUM (SAP Upgrade Manager) będą miały zastosowanie dla wielu klientów, ci, którzy chcą zmaksymalizować korzyści płynące z migracji, mogą zdecydować się na skorzystanie z rozwiązań migracyjnych SpinifexIT. Rozwiązania te umożliwiają klientom wykonywanie zadań takich jak konsolidacja konwencji nazewniczych, usuwanie nieużywanej konfiguracji oraz selektywna migracja pracowników historii płac. Niezależnie od tego, czy chcesz usprawnić swoją konfigurację, czy po prostu przenieść ostatnią dekadę danych płacowych, rozwiązanie migracyjne może pomóc Ci osiągnąć te cele.

Rozwiązania SpinifexIT, Easy Migration i Easy Go Live, są przeznaczone do tego celu. W rzeczywistości, podczas naszych wewnętrznych testów stwierdziliśmy, że rozwiązania te sprawiły, że proces migracji był niezwykle wydajny. Na przykład, dzięki zastosowaniu tych rozwiązań, byliśmy w stanie szybko skopiować australijską konfigurację i dane dla 20 pracowników, w tym historyczne wyniki płac, infotypy i dane organizacyjne, do nowego systemu S/4HANA. W ciągu zaledwie dwóch godzin od skonfigurowania systemu testowego, byliśmy w stanie uruchomić listę płac i zatwierdzić ją w stosunku do naszego systemu ECC 6 EHP, z którego pochodziła konfiguracja i dane. Podkreśla to łatwość i szybkość naszych rozwiązań migracyjnych. Powinieneś omówić tę możliwość ze swoim partnerem wdrożeniowym w sprawie wykorzystania tych rozwiązań jako części migracji.

Rozwiązania Easy Suite mogą być wykorzystywane nie tylko do migracji i wdrożenia SAP HXM, ale także do codziennej pracy. Podczas gdy wielu naszych klientów zna możliwości pakietu Easy Suite, mogą nie być świadomi, że oferujemy również rozwiązania migracyjne przyspieszające proces migracji. Rozwiązania te mogą pomóc w jak najbardziej płynnym i efektywnym przejściu na SAP HXM.

Zrób pierwszy krok

Poznaj wszystkie nasze rozwiązania dla
SAP i SAP SuccessFactors