SpinifexIT aparece en el podcast de Raven Intelligence
SpinifexIT aparece en el podcast de Raven Intelligence https://spinifexit.com/wp-content/uploads/2021/02/SpinifexIT-Featured-in-Raven-Intelligence-Podcast-featured-image-1024x683.jpg 1024 683 Ian Benetua https://secure.gravatar.com/avatar/f0a46df9d441e3a3fc7be8fbe8adee0293318ecce10a04dbb234074ab40fe7f0?s=96&d=mm&r=gSpinifexIT aparece en el podcast de Raven Intelligence sobre cómo acelerar la transformación digital de la gestión de recursos humanos y la gestión de nóminas
Como se publicó originalmente en Raven Intelligence
Las operaciones de RRHH en medio de una pandemia han impulsado a los líderes de todo el mundo a pensar de manera diferente sobre sus sistemas, la presentación de informes y la eficiencia general del sistema. Los clientes que operaban en un modelo on-premise o que utilizaban sistemas heredados en silos han necesitado explorar la transformación digital y las soluciones de software en la nube. A pesar de la disponibilidad de aceleradores y soluciones, las organizaciones siguen encontrando estos proyectos complejos, costosos, arriesgados y que consumen mucho tiempo, por lo que pueden tardar años en implementarse completamente.
Esta semana hemos tenido la oportunidad de hablar con SpinifexITcofundador y arquitecto de soluciones, Darren Soutery Mathew Katakis, Director de Operaciones, sobre dos soluciones específicas que han demostrado ser fundamentales para acelerar la implementación y migración de la Nómina Central de Empleados, a la vez que hacen que este proceso sea más fácil y accesible tanto para los clientes de SAP SuccessFactors como para los integradores de sistemas (SI).
Cofundador y Director de Tecnología de Producto - Easy Suite
SpinifexIT
Director de Operaciones
SpinifexIT
Las migraciones a la nube son cada vez más importantes
Una cantidad significativa de líderes de RR.HH. están considerando trasladar sus sistemas de RR.HH. a la nube, si no lo han hecho ya. Las operaciones y las transacciones dentro de los sistemas de RRHH están funcionando "como de costumbre", ya que se han ajustado a las nuevas operaciones en un mundo de prioridad remota, pero los líderes de RRHH se están dando cuenta de que todavía hay lagunas en su software. En esta constatación es donde las soluciones de SpinifexIT proporcionan apoyo tanto a los nuevos clientes como a los clientes existentes de SAP. Y en una época en la que las personas ya no se sientan en las mismas salas, la velocidad es fundamental.
Los clientes de SpinifexIT son aquellos que han invertido en los productos de SAP SuccessFactors o están considerando una implementación de SAP en el futuro. Muchos de los clientes que implementaron previamente SAP SuccessFactors todavía tienen lagunas, o están buscando optimizar el valor de su inversión de los productos de SAP. Las soluciones de SpinifexIT pueden aplicarse para migrar rápida y fácilmente los datos de la nómina, ejecutar informes estándar o crear informes personalizados que ayuden a la conciliación de la nómina y a la validación de los datos, y abordar muchos otros retos específicos de los clientes en la vida real.
"Para nosotros, se trata de impulsar el retorno de la inversión para el cliente. Ya han invertido cientos de miles o incluso millones de dólares en el propio sistema SAP, y ahora se trata de saber cuánto valor podemos obtener de él. Un valor adicional a lo que ya están recibiendo de la inversión del propio SAP".
Los clientes que estén pensando en trasladar sus sistemas de RRHH y Nómina a la nube pueden beneficiarse enormemente del uso de las soluciones de SpinifexIT, o teniendo en cuenta estas soluciones cuando se acerquen a su socio de implementación. SpinifexIT cuenta con una amplia cobertura de la red global de partners que pueden ayudar fácilmente a los clientes a implementar SAP SuccessFactors y/o Employee Central Payroll. Gracias a nuestras soluciones clave y a la experiencia de nuestros partners en la implementación, los clientes se beneficiarán de un tiempo de implementación drásticamente reducido y de un proceso de migración simplificado.
"Realmente se trata de tomar la potencia de un sistema SAP o SAP SuccessFactors existente y ayudar a los clientes a llevar las cosas al siguiente nivel".
Easy Migration
Easy Migration es un acelerador de implementación que permite a los socios de SIs (cambiar a: que permite a los socios de implementación) ayudar a los actuales clientes de nómina de SAP a tomar sus configuraciones actuales y moverlas a la nube, eliminando la necesidad de reimplementar la nómina desde cero. Esta solución integrada copia la configuración de la nómina, los datos de la nómina y de los empleados y ayuda a los clientes a ejecutar informes entre el sistema heredado y el sistema de prueba para validar la configuración antes de salir a la luz.
Esta solución es especialmente beneficiosa para los clientes que tienen 5, 10 o 15 años de datos históricos de nóminas y les permite trasladar su configuración de nóminas sin perder esos datos. También les ayuda a transformar sus configuraciones, como las convenciones de nombres, sin tener que volver a implementarlas.
Easy Migration puede reducir una implementación de varios meses a sólo días, ahorrando costes tanto para los socios como para los clientes. Por ejemplo, cuando la conversión de los datos de los sistemas heredados para unos 5.000 empleados puede llevar de 1 a 2 meses, Easy Migration puede ayudar al cliente a completar este paso en solo 3 días.
Easy Go Live
Easy Go Live ayuda a los clientes a realizar una rápida comparación entre su sistema de nóminas heredado y el nuevo sistema de PCE, a transferir datos a un nuevo sistema de nóminas, a migrar a los empleados de producción y a contrarrestar posibles errores antes de que se produzcan.
"Los clientes deberían tenernos en cuenta desde el principio a la hora de hablar y elegir a sus socios de implantación, porque quieren elegir a un socio que tenga soluciones para acelerar la implantación. Será bastante evidente quién dispone de estas herramientas y quién no en función del presupuesto y el calendario previsto que proporcionen al cliente", dijo Souter.
Al realizar las validaciones, el cliente puede verificar los datos maestros de los empleados dentro del nuevo PCE, detectar las diferencias e investigar las incidencias, y utilizar las funciones de comprobación automática.
"Siempre hay un riesgo asociado a este tipo de proyectos, en términos de falta de datos y de configuración", dijo Katakis. "Así que contar con una tecnología como Easy Go Live, realmente te ayuda a desproteger el proceso".
Lo que deben saber los socios de SAP
Los socios de implementación de SAP pueden utilizar estos productos para acelerar los plazos de implementación y ayudar a los clientes a añadir valor a su inversión. Los productos de software de SpinifexIT son lo suficientemente amplios como para ayudar a los equipos de RR.HH. a cerrar una serie de lagunas en los procesos al tiempo que crean un valor real para la organización. Por ejemplo, es fundamental que los equipos de RRHH tengan una estrategia de información operativa que informe sobre todos los sistemas de RRHH, no sólo sobre uno.
Otras ventajas de utilizar el software SpinifexIT son la automatización de la correspondencia de documentos y la omisión del trabajo manual que rodea a las implantaciones de Employee Central. Las organizaciones se beneficiarán de un enorme ahorro de tiempo, costes y esfuerzo, al tiempo que mejoran la experiencia general del ciclo de vida de sus empleados gracias a los productos de SpinifexIT.
El enfoque de SpinifexIT en la relación con el cliente
SpinifexIT ha desarrollado sus productos teniendo en cuenta los retos de los clientes, y así es también como abordan las relaciones con ellos. El equipo de SpinifexIT colabora estrechamente con los clientes, trabajando para entender sus necesidades específicas y aplicando soluciones que impulsen el valor a largo plazo.
Su equipo tiene incluso la capacidad de realizar ajustes en el software para asegurarse de que resuelve el problema del cliente. En conjunto, este enfoque centrado en el cliente ha permitido a SpinifexIT alcanzar una calificación de 4,8/5 en satisfacción del cliente en Raven Intelligence.
"Somos especialistas. Estamos especializados en nóminas, informes operativos/transaccionales, etc. Esa es nuestra especialidad. No intentamos desviarnos de eso. Todos nuestros consultores son también especialistas en esta área y creo que por eso podemos entender muy rápidamente el conjunto de problemas que un cliente nos expone. A partir de ahí, podemos ofrecer una solución única que satisfaga sus necesidades, y todo se basa en el software", continuó Katakis.
Acercamiento a los consultores
La mayoría de los consultores de SpinifexIT han trabajado antes en entornos de recursos humanos similares, lo que les da una extraña capacidad para relacionarse con los clientes y sus retos. SpinifexIT también se esfuerza por mantener a sus consultores formados e informados sobre todas las actualizaciones de sus productos de software para que puedan transmitir su experiencia al cliente.
"Nuestros consultores disfrutan mucho trabajando con los clientes. Les encanta ayudarles a resolver sus problemas y dedicarles el tiempo necesario para comprenderlos. Todos nuestros clientes han estado en la situación en la que se encuentran los clientes en algún momento, por lo que pueden relacionarse muy rápidamente con los retos a los que se enfrentan", dijo Katakis.
Enfoque de los programas informáticos
SpinifexIT se enorgullece de la facilidad de uso de su software. Sus productos están diseñados específicamente como una extensión de los productos SAP SuccessFactors, y los beneficios se pueden obtener casi de inmediato. Los clientes pueden ver una solución, comprarla y utilizarla de inmediato. Esto genera un valor increíble para el cliente, ya que no invierte más tiempo y esfuerzo en resolver su problema, sino que SpinifexIT le permite resolver sus carencias de forma más rápida, mejor y más sencilla.
"Fue genial trabajar con SpinifexIT, desde la adquisición hasta la entrega. Sus soluciones y su equipo técnico ofrecieron mucho valor a nuestro proyecto y nos permitieron agilizar la migración de datos, así como proporcionar capacidades adicionales de generación de informes para complementar las soluciones centrales de RRHH y nóminas de SAP SuccessFactors que implementamos." - Cliente de la industria manufacturera
Acerca de SpinifexIT
SpinifexIT desarrolla soluciones de software inteligentes para SAP y SAP SuccessFactors que garantizan el cumplimiento, la elaboración de informes y la automatización de las empresas. Con más de 350 años de experiencia en SAP HR en su equipo, SpinifexIT ha ayudado a clientes en más de 50 países a utilizar sus productos para superar una variedad de desafíos comunes dentro del software de RRHH.
Trabajan en una amplia gama de países y sectores, y han descubierto que la mayoría de los departamentos de RRHH y Nómina se encuentran con retos similares dentro de sus sistemas internos. SpinifexIT se propuso desarrollar un software que ayudara a estos clientes de SAP SuccessFactors a sacar el máximo partido de sus inversiones y a crear más eficiencia dentro de sus sistemas operativos. Actualmente, las soluciones de SpinifexIT se han instalado más de mil veces y se utilizan para dar soporte a más de 5 millones de empleados en todo el mundo.
Con SpinifexIT, los procesos de nómina y RRHH que requieren informes, conciliación y generación de documentos se optimizan para simplificar lo complejo. El personal de Nómina y RRHH puede trabajar de forma más productiva y creativa mientras se centra en actividades que añaden valor. Con las acciones administrativas de gran volumen fuera del camino, los equipos de RR.HH. pueden centrarse en impulsar el compromiso de los empleados, contratar el talento adecuado e impulsar el desarrollo organizativo.
